Por distintas circunstancias tienes una empleada de hogar y consideras que, como cualquier trabajador, se merece estar regularizada para que así pueda disfrutar de los derechos que tiene como tal. De ahí que tengas intención de darle de alta en la Seguridad Social, sin embargo, no sabes bien cómo hacerlo, tienes dudas y la burocracia siempre te ocasiona quebraderos de cabeza.
En ese caso, debes saber que podemos ayudarte en Cepresa. Y es que en nuestra asesoría, que opera en la Comunidad de Madrid aunque tiene su sede en Majadahonda, contamos con los expertos que te darán los mejores consejos al respecto para acometer el proceso citado:
Lo primero que tienes que hacer es crear un contrato de trabajo, en el que queden especificados claramente aspectos tales como el tiempo de duración del mismo o el número de horas que la empleada trabajará a la semana en tu casa. Contrato que debe hacerse por escrito y que deberá estar firmado tanto por ti como por ella misma. Ten en cuenta que este trámite es fundamental, ya que si no lo llevas a cabo podría acarrearte problemas, en concreto, diversas sanciones.
A continuación llega el momento de darle de alta en la Seguridad Social en el Sistema Especial de Empleados del Hogar que se encuentra, a su vez, dentro del Régimen General.
Para poder darle de alta tienes que acudir a una oficina de la Tesorería General y presentar los documentos que son necesarios: el contrato de trabajo, donde deberá estar claro el salario que se le abona y las horas que trabaja; tus datos personales y los de tu empleada y el número de la cuenta bancaria en la que se cargarán las cotizaciones de la trabajadora.
Luego lo que habrá que hacer es seguir los pasos que indique el profesional de la oficina y conocer cuál es la cotización que, en base al salario y al tiempo de trabajo, corresponde abonar. En este caso, no te olvides que aquella será mensual y que de una parte tendrás tú que hacerte cargo y la otra será cosa de tu empleada.
Además de todo esto, si confías en Cepresa para acometer la regularización de la citada trabajadora te pondremos al día tanto de las rebajas existentes en este momento como también de las bases de cotización establecidas para este 2016.
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